Šta je prividna samostalnost?
Nastaje kada se navodno samostalni podizvođač zapravo koristi kao zaposlenik. Posljedica: naknadna uplata doprinosa za socijalno osiguranje i moguće krivične posljedice za naručioca.
Tipični kriteriji DRV
- Vezanost uputama i čvrsta integracija u firmu.
- Samo jedan naručilac, bez stvarnog poduzetničkog rizika.
- Bez vlastitih sredstava rada, rad pod tuđim imenom.
Koji dokazi vas štite?
- A1 potvrda za upućene (EU) radnike.
- Potvrda o oslobođenju po §48b EStG (porez na građevinu).
- Registracija obrta, vlastita sredstva i više naručilaca.
Kako EmployGuard pomaže
Modul za podizvođače centralno vodi A1, potvrdu o oslobođenju, Finanzamt zaduženje i dokumente radnika — s praćenjem isteka, automatskim podsjetnicima i AI analizom dokumenata, pa su svi dokazi odmah spremni pri kontroli.
Česta pitanja
Ko odgovara za prividnu samostalnost?
Obično naručilac: prijeti naknadna uplata doprinosa (do 4 godine, duže pri namjeri) i moguće krivične posljedice.
Je li A1 potvrda sama dovoljna?
Ne. A1 dokazuje socijalno u matičnoj zemlji ali ne zamjenjuje ukupnu ocjenu. Dokumentujte i potvrdu o oslobođenju, dokaze o obrtu i stvarnu samostalnost.
Kako EmployGuard konkretno pomaže?
Svi relevantni dokazi po podizvođaču i radniku centralno su dostupni s podsjetnicima i statusom usklađenosti — idealno za DRV ili carinske kontrole.